英国留学DIY申请攻略（二）

提到管理学，必须要提到英国留学党们的Dream School 英国G5名校之一伦敦政治经济学院（以下简称LSE）。LSE在 QS World University Ranking by Faculty 2015- Social Sciences and Management排名第二，仅次于美国的哈佛大学，QS WUR business management的排名也高居世界第9。鉴于该校是社科管理学方面的牛校，设置在Management School下的HRM专业也是有着全面细致的课程设置和国际化、明确的培养目标。

该校的人力资源管理专业统称为MSc Human Resources and Organisations，其下设有三个分支，分别为Human Resource Management (CIPD) ，International Employment Relations and Human Resource Management 以及 Organisational Behaviour。该专业各个分支的侧重点不一样：CIPD方向侧重于CIPD的课程教学，为成为公司中专业的HR从业者提供足够的知识基础与技能；IER方向侧重于雇佣关系和人力资源政策，培养在国际化背景下能够处理当代管理与人力资源政策挑战的HR从业者；OB方向侧重于心理学和社会学方面，为学生提供理解公司、组织内各种行为和变化的能力。

位于伦敦泰晤士河畔的伦敦国王学院（以下简称KCL）是一个历史悠久的英国名校，QS世界大学综合排名一直稳居Top20，虽然不是以商科见长，2016年还没有独立的business school，但是business management的排名也在世界前65名 。该校的HRM专业也以课程设置全面著称，更有业界的大牛教授坐镇，课程设置把HRM和OB的分析结合的很紧密，建议来读之前自学一些关于组织心理学（organisational psychology）的背景知识。

该校的人力资源管理专业全称为 Human Resource Management and Organisational Analysis，这个课程是KCL管理系的特色课程，由管理系主任David E Guest带大，将KCL的人力发展成为了全欧知名且少有的人力资源研究中心。他和目前的学科带头人Riccardo Peccei也都曾是LSE的知名老教授，和LSE的HRM联系的很紧密。其必修课程有整整8门，几乎覆盖了HRM的各个方面，其课程设置非常适合有志于从事猎头和咨询方面工作的学生。此外，该专业还为学生提供了与时俱进和国际化的视角，从而让学生对于21世纪人力资源管理的重要发展具备更深刻的理解与认识。该专业可以选修CIPD课程，但不强制，且不占整体课程的学分。

曼彻斯特大学位于英国第二繁华城市曼彻斯特，QS排行榜高居第33名，其商学院的名声享誉国内外，校友无数，也是很多学生的dream school。HRM专业在商学院和环境发展学院均有设置 ，这里主要介绍下商学院的HRM课程。

MBS的HRM专业分为两个，分别为Human Resources Management and Industrial Relations 和 International Human Resources Management and Comparative Industrial Relations. MBS的两个HRM专业均有CIPD捆绑教学。两个课程的主要差别在于，前者侧重于英国国内的人力资源管理政策和工业关系，而后者侧重于国际化背景下，各个国家不同的人力资源管理策略。曼大独特的案例教学法，使得该校的人力资源管理专业更具有实用性。相较于其他学校，学费也很良心，该专业的性价比之高，不容错过呦！

华威大学建校历史虽然不长，但却是冲劲十足的后起之秀，在2015年的QS WUR里已经挤进了世界前50。WBS的宣传力度与师资力量不可小觑，在国内外均赢得了商界的认可。作为英国十大商学院之一，其知名度和教学质量都是首屈一指哒。

就像他们官网上所说的，“The university’s reputation is well-deserved.”.

华威商学院（WBS）的HRM专业全称为 MSc Human Resources Management and Employment Relations，该专业也是有CIPD认证的。该课程有6门主要课程和5门选修课程可供选择，主要内容是雇佣关系，包括雇员的权益，人员管理与组织竞争力的关系等。WBS的HRM专业以案例讲授和小组讨论为主要教学方式，教授内容较为传统。学费较其他学校来说比较贵，但为了WBS的名气与师资，再高的学费也是值得的。

巴斯大学小而精致。有传言说，巴斯有两宝，管院和翻译。巴斯大学虽然世界排名不高，但其管理学院的名声是非常好的，且入学标准卡的很严格，招生宁缺毋滥说的就是澡大巴斯啦。

巴斯大学的HRM专业有两个，分别是MSc Human Resource Management and Consulting以及 MSc Management with Human Resource Management。前者课程设置偏向于人力资源咨询，如果有想毕业后从事咨询行业的童鞋，该专业是你的不二之选呦。但是要注意，该专业偏爱经管类本科的学生，如果是其他专业背景的童鞋也可以考虑但最好要有工作经验；如果你没有相关的专业背景和工作经验，可以选择后者，即Management program的Human Resources Management分支专业，该专业是为那些没有知识基础的童鞋设置的，以达到让学生较快地掌握管理学和HRM的知识为目的，申请时在PS中最好要强调自己对HRM的热情并写明你的动机。

爱丁堡大学作为苏格兰地区的顶尖名校，在QS排行榜上高居20名左右。爱丁堡最为吸引人的就是她的美丽，被称之为英国大学的女神也不为过。爱大商学院虽然成立不久，但在其大学整体的声誉下，也有着不错的名声和教学水平，绝非徒有其名。来爱大，你不会有中国同胞太多的顾虑，因为在这里，每个国家的学生比例在招生有严格的控制。所以，申爱大，一定要赶早抢占名额！！！

爱大商学院的HRM专业全称为 MSc Human Resource Management 和 MSc International Human Resource Management。第一个HRM专业设置有6门必修课程和7门选修课程供选择（选择2门）。课程均以传统的HRM课程为主，比较适合对于HRM专业了解程度不够多的童鞋申请。后者侧重于全球国际化背景的HRM，适合以后想要在跨国跨文化公司担任HR的童鞋，有6门必修课程和3门选修课程供选择（选择2门）。

把兰卡斯特大学放在最后说，并不代表该校比以上6所学校差， 2015 QS WUR business management Top 70。事实上，兰卡斯特商学院是英国两大六星级商学院之一（另外一个是LBS），具有很高的学术研究水平。且兰卡斯特大学处理申请的速度很快，绝不拖沓，基本都是2周内给结果，这样的工作效率对于等offer的申请狗们来说是不是太有良心啦！

兰卡斯特大学的HRM专业有两个，分别是MSc Human Resource and Knowledge Management 以及 MA Human Resources and Consulting。前者课程设置有10门主要的课程和1门选修课程，主要教授人力资源管理和知识管理的内容，偏理论化。第二个选择，Human Resources and Consulting，顾名思义，主要的培养目标是有辩证思维能力的人力资源咨询人员。课程设置有5门主要的课程，并且在第二个学期会有一个为期8周的咨询项目实践课程，6到8人一组在导师的带领真正地为公司做人力资源咨询项目。理论与实践相结合，简直不能更赞！